上千家企业因雇用非法劳工被罚

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【拉美快报讯】劳工部(Mitradel)外籍劳工监察部门总监Magsanda Ábrego女士本周四透露,尽管政府再三警告,全国各地区众多企业的业主仍以侥幸心态,雇用无劳工许可证的外籍劳工。

根据当局数据,今年第一个月,劳工部检查单位已对超过一千家雇用非法劳工的企业处以罚款。

Ábrego 女士表示,根据巴国劳工法第17章,在巴国居住的外籍人,若有意就业求职,便需要持有合法的劳工证,雇用无证就业者将被处罚,目前罚款金额仅仅五百美元(一人),但劳工部将提高罚款金额。

资料显示,多数非法劳工就业的企业以商业和服务业为多,特别是餐馆、酒吧、旅馆和服装或精品零售店。当局在全国各处设下眼线随时监查。

发言人表示,尽管巴国宪法对于劳工所做出的保护一视同仁,但为了保障本国的人力资源,外籍劳工仍需取得工作证才可求职。

同时,根据巴国劳工法,在国内有56种特别职业是外国人不可从事的,唯有巴国本地人才可从事。

许多心术不正的巴国企业业主为了支付比市场行情低的薪水、逃税免费劳工保险(又称社保金Seguro Social),所以特别喜爱雇用做事卖力的外劳(特别是委内瑞拉人和哥伦比亚人)。[/vc_column_text][vc_column_text]男性劳工将可享有妻子产后假期

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